- Plný úvazek

Jsme výrobce kusových a běhounových koberců v Liberci - Vratislavicích nad Nisou s 25tiletou tradicí.
(pro více informací navštivte naše internetové stránky https://www.carpetyourlife.com/cs).
V současné době hledáme posilu do oddělení nákupu.
kontrola reálného stavu zásob se stavem v systému SAP
komunikace s dodavateli ohledně objednávek zboží a materiálu a jejich úhrady
komunikace s mateřskou společností v Belgii v anglickém jazyce
zajištění přepravy zboží
evidence přijatých faktur a jejich zavedení do systému SAP
min. středoškolské vzdělání s maturitou
pokročilá znalost AJ slovem i písmem
uživatelská znalost práce s MS Office
dobré komunikační a organizační schopnosti
znalost práce v systému SAP výhodou
předchozí zkušenost v oblasti nákupu nebo logistiky výhodou
práci na jednu směnu (7,5hod)
příspěvek na stravu
čtvrtletně příspěvek na kulturu/sport/zdraví
čtvrtletní odměna za docházku
pololetní odměny
bonusy k narozeninám a k pracovnímu výročí
5 týdnů dovolené
měsíční příspěvek zaměstnavatele na životní pojištění nebo penzijní připojištění
Při prokazatelné přechozí praxi možnost jednání o mzdě.
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.