- Plný úvazek

DOMOV DOLNÍ ZÁMEK vyhlašuje VÝBĚROVÉ ŘÍZENÍ na pracovní pozici VRCHNÍ SESTRA pro sociální službu domov se zvláštním režimem s cílovou skupinou závislých převážně na alkoholu v Teplicích nad Metují.
Požadujeme: VŠ vzdělaní Mgr., Bc, VOZŠ, SZŠ + SS; způsobilost k výkonu zdravotnického povolání bez odborného dohledu dle zák. 96/ 2004 Sb., § 5; zdravotní způsobilost a bezúhonnost; flexibilitu, organizační a komunikační schopnosti; min. 3 roky praxe; zkušenost s vedením týmu; vysokou odolnost vůči psychické zátěži, samostatnost, zodpovědnost, spolehlivost, trpělivost, schopnost empatie, dobré komunikační schopnosti; dobrou znalost práce na PC (Word, Excel, internet); schopnost samostatné práce i práce v týmu; ochotu vzdělávat se.
„Člověk pracující s lidmi se závislostmi musí být silnou osobností zakotvenou v jasných životních postojích. Těžko zde obstojí někdo, kdo teprve hledá sám sebe a touží pomáhat druhým pro slastný pocit vděku od klientů za to, že je zachránil…“.
Pracovní poměr: na dobu neurčitou.
Nástup: ihned nebo dle dohody.
Nabízíme: stabilní a motivující platové ohodnocení, zázemí stabilní příspěvkové organizace se stálým týmem, pravidelnou supervizi, prostor pro vlastní nápady a kreativitu, příjemné pracovní prostředí v historickém objektu, možnost osobního i profesního růstu a podporu dalšího vzdělávání, zaměstnanecké benefity.
Náplň práce: řízení, koordinace a kontrola menšího týmu poskytujícího zdravotní péči; odpovědnost za personální politiku a hospodaření pracoviště; plánování, řízení a kontrola ošetřovatelského procesu na oddělení; příprava podkladů pro dlouhodobé plánování; vedení potřebné evidence; objednávková činnost a vedení výkaznictví.
V případě Vašeho zájmu zašlete strukturovaný životopis (nezapomeňte uvést telefonický kontakt) a motivační dopis do 31. 3. 2024 na e-mail: e-mail přes
Do předmětu e-mailu napište „výběrové řízení pro domov se zvláštním režimem“.Bližší informace k výběrovému řízení získáte na tel.: zobrazit tel. číslo v době od 07.00 – 15.30 hod.
Vyhlašovatel si vyhrazuje právo výběrové řízení zrušit nebo nevybrat žádného z uchazečů.
O Vašem postupu do druhého kola výběrového řízení budete telefonicky vyrozuměni do 2. 4. 2024.
Předpokládaný termín druhého kola výběrového řízení 8. 4. 2024.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?