- Plný úvazek, Zkrácený úvazek

Jsme mladá, dynamická firma, která se specializuje na nábor zaměstnanců na řadové, specializované, ale i vedoucí pozice. Zajišťujeme nejen kompletní správu náborového procesu, ale plně se zaměřujeme na individuální požadavky klientů v oblasti HR.
Hledáme kurýry na rozvoz jídla pro společnost KFC🥗! Přidej se k nám do týmu a ušetři tak čas zvyšujícímu počtu našich zákazníků. Získáš super práci, dobré finanční ohodnocení a hlavně se nebudeš nudit!
Jako kurýr budeš rozvážet jídlo v Ostravě a komunikovat se zákazníky. Pokud budeš chtít na rozvoz auto služební🚗, budeš mít pravidelné směny🕛 krátký/dlouhý týden, případně jinou směnnost dle individuální domluvy. Pokud budeš rozvážet vlastním autem🚗, záleží pouze na tobě, jak budeš pracovat, směny si totiž budeš plánovat sám dle své chuti a časových možností přímo v rozvozové aplikaci.
Při plném úvazku formou IČO si u nás vyděláš až 44 000 Kč💰. Pokud nechceš plný úvazek, můžeš si u nás pouze přivydělat formou DPP nebo DPČ. Při oboustranné spokojenosti nabízíme i možnost přechodu na HPP s řadou benefitů.
Pokud tě nabídka zaujala, tak se nám ozvi a určitě se domluvíme na spolupráci! ✅
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.